ベトナム販路開拓・展開・進出

①業種・投資額規制あり。
②法人設立後すぐに会計・税務・労務等のベトナムルールに則した管理業務・費用が発生。
③ベトナム人材の採用と教育・育成（異なる価値観、意識、文化等の理解）が必要。
④収益化・黒字化に向けた緻密な準備・体制・組織作りが必要。
⑤年1回の法定監査が必須。
⑥多様な税務処理（法人税・個人所得税・VAT（付加価値税 Value Added Tax）課税・外国契約者税 等々）
⑦閉鎖の際には、ベトナム当局からの厳しい調査が入り、閉鎖には時間がかかる。

①活動強化期間は5年間（更新可能）。
②市場調査・マーケティングのみ。　
③売上・利益を出すことはできない。営業行為は不可。
④駐在員事務所所長やスタッフの所得税申告が必要。
⑤閉鎖の際には、ベトナム当局からの厳しい調査が入り、閉鎖には時間がかかる。

駐在員事務所はリアル進出。
雇用代行はバーチャル進出。
駐在員事務所でできる業務（市場調査等）は、”雇用代行（TMO）サービスでも可能”。

駐在員事務所、作るは易し、閉鎖は難し・・・
駐在員事務所で必要な報告を忘れていても、当局からの催促・督促は一切ない！
当局はじーっと待ち、遅延金や未報告のペナルティがたまるのを待っている。要注意！

駐在員事務所の閉鎖手続きは想像以上に大変です（設立当初まで遡り、報告書類関係・所得税等のチェックが入ります）。
👉雇用代行（TMO）サービスへ

①進出リスクの軽減。
②スピード展開（当局への煩雑な手続きが不要）。
③ベトナムにリアル拠点を持たず事業活動が可能。
④日本で雇用したベトナム人スタッフの帰国後のキャリアパス・雇用確保。
④-(1）日本側で雇用している技能実習生・高度人材の帰国者等を活用 （以下図ご参照）。
④-(2）ベトナムで現地人材を新規採用。

以下のような要望・お悩みはTMOで解決できます。

①ベトナムでビジネスをしてみたいが、ベトナムで成功できるかわからない。
②ベトナム進出・展開の費用を抑えたい。
③進出したいが、現地を任せる人材がいない。

TMOで可能なこと

自社ビジネスの市場調査（提携先・委託先・生産工場・取引見込み客・販路開拓・調達先開拓等）
自社の商流づくり・通訳翻訳・日本からの出張時の各種アテンド調整・ホテル手配・訪問先リストアップ・訪問同行・商談会
展示会参加や出展手配・ビジネスマッチング・各種契約交渉代行・オンラインミーティング設定・進出前の情報収集、等。

ベトナムで自社のビジネスニーズがないことがわかれば、TMO契約の終了の手続きのみ。駐在員事務所・現地法人設立の場合のような、閉鎖に関わる煩雑な手続きはいらず、費用もかかりません。

ただし、TMOでは対応できない業種などがあります。
例えば、飲食業・小売業のような事業ライセンス・許可が必要な事業は不可能。
また、現地で売上を計上することはできません。

①法人設立時の費用10万円～。 管理費用７万円～/月。
②スピード設立。最短2週間で設立可能です。
③業種・投資額規制など原則なし。
④法定監査不要です。

ローカル法人の為、外資系と比較し、ライセンスや事業開始への許可が緩いです。
現地日系企業が直面する、税務署や他局の厳しい監視は少ないです。
ローカル法人の位置づけでスタート。
ローリスク・トライアル感覚で、ベトナムチャレンジができます。
ビジネスが軌道に乗ってきたら、買取手続きを経て自社の100％外資系会社へ転換も可能です。
低資本でスタート可能。

①日本国内からプロモーション（サイト構築・動画作成・SNS代行等）支援。
MT SOLUTION https://mtsolution-shonan.com
ホームページ制作・Webマーケティング、デザイン・ECサイト構築運営・動画編集。

PR動画サンプル（54秒）
セミナー動画サンプル（2分38秒）

②日本国籍を持つベトナム人（日本語・ベトナム語を駆使し、両国の商習慣を熟知）による、ベトナムネットワークを活用。
VCCI（Vietnam Chamber of Commerce and Industry ベトナム商工会議所）への接触、ベトナムローカル企業への直接セールスも可能です。

③JETRO・自治体・官公庁にて農林水産・食品分野での実績を有するスペシャリストとの海外販路開拓支援。
株式会社KM INTERNATIONAL http://km-international.co.jp

④ベトナム現地での各種プロモーションの企画・支援。
OUT REACH ASIA https://www.facebook.com/outreachasia.com.vn
展示会・試飲食会・販売支援・店頭イベント・各種プロモーション全般。

⑤リアル店舗　ECサイトを使った市場調査、マーケティング、ビジネスマッチング支援
J-MARKET https://jp.jmarket.vn 
市場調査＋商談会セット（対面、オンライン）＋動画・SNSでのプロモーションや店頭販売促進活動など一気通貫でサポート。

海外販路開拓は対象国の市場調査がとても重要です。
その調査も多岐にわたり、一人で行うことは簡単ではありません。

マイアクシスは、お客様の状況・要望にあわせて、現地ローカルネットワークを駆使し、
市場調査・ローカル企業との面談調整・契約交渉・販売促進のサポートが可能です。

【貿易・販路開拓の主な実績】

ベトナムへの輸出：
・日本の鋼材・スクラップ・廃プラ・肥料（鶏糞牛糞）を日系商社と連携し、ベトナムへの輸出の仕組みを構築。
・食品商談会での商談を経て、水産加工品（宮城県）をベトナムへ輸出し、流通経路を確立。
・自社日本酒イベントを開催し、酒造メーカーの新作のウィスキーをベトナムへ輸出。
・ベトナムで日本酒等試飲会実施後、蔵元で作った焼酎をベトナムへ輸出。
・キノコ製造メーカー（新潟）の海外輸出支援をスタート。ベトナムへ初輸出達成。

日本への輸入：
・青果専門商社とチームでベトナムからバナナ・ココナッツ・枝豆・カシューナッツを輸入し、日本のスーパーで販売。
・ベトナム企業の日本への石材の輸入サポート。

販路開拓等：
・ベトナム企業の日本への進出サポート： ベトナム企業の日本進出（法人設立）
・ベトナム企業の来日マッチング等。
・日本企業のベトナムへの和牛飼育販売・商社と現地での芋栽培等。

①外国人高度人材（技術・人文知識国際業務、特定活動46号）の採用代行支援。
②外国人特定技能人材の採用代行支援。
③技能実習生（送り出し機関の選定・組合、監理団体の設立・紹介）支援。
④外国人介護人材の育成支援。
⑤企業内転勤支援 。
⑥日本国内の技術者、エンジニアの雇用代行サービス（以下図ご参照）。

中小企業での外国人採用や海外での採用が一般的になりつつあります。

日本国内では知名度等で大企業の人気がありますが、海外では中小企業の人気度は高いです。
それにはいくつか理由があります。

１．経営者との距離が近い。
２．家族的組織を好む。
３．出世スピートが早い。

マイアクシスは中小企業の強みを明確にし、外国人採用・海外採用を支援いたします。

【外国人採用・海外採用支援事例】
・日本国内の技術者・ITエンジニア等の雇用代行サービス（TMO）の提供。
・ベトナムの大学でのジョブフェアの企画・運用。
　詳細はこちら↓のサイト
　ベトナム大学　採用フェア（ジョブフェア　合同企業説明会）
　https://www.myaxis-terakoya-vnjobfair.com

・ベトナムの大学生のインターンシップサービス。
　詳細はこちら↓のサイト
　ベトナム人インターンシップ支援サービス
　https://www.myaxis-terakoya-vnintern.com

・ベトナム介護人材の教育・育成についてベトナム大学とのMOU（Memory of Understanding : 覚書）締結。
・ベトナムの日本語学校でオンライン語学研修 。
　詳細はこちら↓のサイト
　外国人向け　日本語オンライン研修サービス
　https://www.myaxis-terakoya-jplesson.com

・ベトナムローカル介護施設（ナムアン社）との人材研修サポート。
※ナムアン社　https://vienduonglaonaman.com
ベトナムホーチミン７区にある老人介護施設。
日本で介護福祉士を取得したスタッフが常駐し、介護人材の教育、育成も可能な老人介護施設。

・パートナー人材会社との外国人採用支援。
※FTO社　https://www.fto-inc.com/company
北関東、群馬県を中心に製造業向け人材派遣・外国人人材紹介を強みとする人材サービス会社。